O24 มาตรการการยกระดับคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
1.คำสั่งแต่งตั้งคณะทำงานขับเคลื่อนและกำกับติดตามการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงาน
2.ศึกษาและวิเคราะห์กรอบการประเมินประเด็นที่ต้องดำเนินการและประเด็นที่ต้องปรับปรุงและพัฒนาในปีงบประมาณ พ.ศ.2568 และกำหนดผู้รับผิดชอบ
2.1 คำสั่งคณะกรรมการเปิดเผยข้อมูลหน่วยงานตามตัวชี้วัด
3. ผู้กำกับการ/หัวหน้าสถานีตำรวจ ชี้แจงและให้ข้อมูลเกี่ยวการประเมินแก่ข้าราชการตำรวจ ฝ่ายอำนวยการ
เมื่อวันที่ 14 มี.ค.2568 เวลา 09.30 น. พ.ต.อ.บำรุง น้อมเศียร ผกก.สภ.ลอง ได้ประชุมขับเคลื่อนและมอบนโยบายการดำเนินการกิจกรรมต่างๆ เช่นการดำเนินการความโปร่งใสในภาครัฐประจำปี 2568 (POLICE ITA2025) สาระสำคัญ ประกอบด้วย 3 ประเด็นสำคัญ ได้แก่
1) การเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (Open Data Integrity and Transparency Assessment: OIT)– ให้สถานีตำรวจศึกษาการเข้าใช้ระบบ ITAP พร้อมจัดทำข้อมูลสาธารณะตามแบบฟอร์มที่กำหนด ลงใน ระบบดังกล่าว
2) แบบวัดการรับรู้ของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายใน (Internal Integrity and Transparency Assessment: IIT)
– ให้สถานีตำรวจทำความเข้าใจในข้อคำถามและสร้างความตระหนักรู ้เกี่ยวกับประเด็นข้อคำถามให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายในทราบ ก่อนทำการประเมินแบบวัดการรับรู้
3) แบบวัดการรับรู้ของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก (External Integrity and Transparency Assessment: EIT)
– ให้สถานีตำรวจนำช่องทางการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (OIT) เปิดเผย ณ จุดให้บริการ และพัฒนาการให้บริการเพื่อสร้างความรวดเร็วและความสะดวกให้แก่ประชาชน ก่อนทำการประเมินแบบวัดการรับรู้ โดยมี รอง ผกก.(สอบสวน) , รอง ผกก.ป. , รอง ผกก.สส., สวป., สว.สส. และฝ่ายอำนวยการทุกแผนกงาน ณ ห้องประชุมใหญ่ อาคารสืบสวน สภ.ลอง